Renzenbrink & Partner Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB

Zinsland beim Joint Venture mit Exporo AG und der Entstehung 

CLOSED beim Ausstieg von GENUI und der Neuordnung der Gesellschafterstruktur 

NICHE-BEAUTY beim Einstieg von Douglas

Durch IK Investment Partners beratene Fonds zu diversen Tranktionen, u.a. beim Erwerb der LAP-Gruppe von capiton, dem Erwerb der SCHEMA-Gruppe und dem Erwerb der KLINGEL-Gruppe

Großbäckerei von Allwörden und ihre Gesellschafter beim Erwerb der Bäckereikette Dallmayers Backhus GmbH und der Eingehung einer Kooperation mit EDEKA Nord

Rehacon-Gruppe, ein Portfoliounternehmen von Waterland, bei dem Erwerb der fysioconcept-Gruppe aus dem Raum Krefeld

ABOUT YOU beim Erwerb von Adference

Bruker Corporation beim Erwerb der JPK Instruments AG und der Alicona Imaging von Quadriga Capital

Kreativagentur Philipp und Keuntje (PUK) und ihre Gesellschafter beim Zusammenschluss mit der Agenturgruppe fischerAppelt

TeleClinic und Closelink bei Finanzierungsrunden

Körber beim Einstieg bei BigRep (3D-Drucker) und Magazino (Logistik-Roboter)

Luxemburger Tochter einer kanadischen Holdinggesellschaft in einem Post M&A-Streit gegen den Verkäufer (DIS-Schiedsverfahren)

Sie verfügen über erste Berufserfahrung in einer Kanzlei, idealerweise im Corporate/M&A-Bereich. Sie haben exzellente Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen (insbesondere Word) und verstehen sich auf anspruchsvolle Formatierungsaufgaben. Englischkenntnisse sind wünschenswert und von Vorteil.

Wenn Sie zudem gerne im Team arbeiten, organisiert, sorgfältig und zuverlässig sind und auch in Zeiten erhöhten Arbeitsaufkommens stets den Überblick behalten, um gute Ergebnisse zu liefern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Neue Kollegen und Kolleginnen werden vom gesamten Team eingearbeitet. Dabei wird im ersten Schritt ein grober Fahrplan entwickelt, wer was wann mit dem Neuzugang bespricht und zeigt. Im Anschluss wird im Detail dort angesetzt, wo Lücken bestehen. Da wir ein kleines Team sind, wird Kollegialität groß geschrieben und jeder steht gern als Ansprechpartner zur Verfügung. Dabei hat jeder sein eigenes Expertisefeld, bei dem er gern aus- und weiterhilft.

Der Teamgedanke wird bei uns großgeschrieben. Das gilt gleichermaßen für die Zusammenarbeit innerhalb eines Teams und die teamübergreifende Zusammenarbeit. Wir schätzen den fachlichen und menschlichen Austausch, von dem wir jeden Tag alle profitieren.

Als Verfechter des 360°-Ansatzes verstehen wir uns als "Problemlöser". Wir haben den Anspruch, die unternehmerischen Ziele unserer Mandanten zu verstehen und effizient zu erreichen. Wir setzen uns nachhaltig für die Interessen unserer Mandanten ein, verstehen uns aber zugleich als faire Verhandlungspartner und Prozessgegner.

Dabei setzen wir nicht zuletzt auch auf die Erfahrung unserer langjährigen Teammitglieder sowie deren Motivation sich ständig weiterzuentwickeln.