KMLZ Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Die Eingewöhnungszeit bei uns ist ausgesprochen kurz. Wir schätzen mal – so 1,5 bis 2 Stunden. In dieser Zeit heißen wir Sie herzlich willkommen, führen Sie überall herum und stellen Ihnen die neuen Kollegen vor. Tja und dann geht es los.

Denn bei uns sind Sie von Anfang an ein aktiver Part im Team und übernehmen Verantwortung. So lernen Sie am besten die vielfältige Arbeit in unserer Kanzlei kennen. Und ganz nebenbei haben Sie dann auch einiges zu erzählen, wenn Sie abends nach Hause kommen.

Was Sie in diesem Gespräch auch noch erwähnen könnten, wäre: Der stets gefüllte Obstkorb. Die exzellente Büroausstattung. Die tolle Lage nahe am Viktualienmarkt oder mit Blick über den Rhein. Die vielfältigen Kanzleiveranstaltungen. Mehrtägige Kanzleiausflüge ins Ausland.

Wir denken, das reicht als Gesprächsstoff für den ersten Abend. Was meinen Sie?

Ob Empfangs-, Team- oder Partnerassistenz – unsere Office-Mitarbeiter sind viel mehr als nur stille Unterstützer im Hintergrund. Sie sind das freundliche erste Gesicht, die Retter von Fristen, die Lautsprecher der Firma, die Korrekturleser und Richtigsteller und manchmal auch wahre Helden der Technik.

Und weil wir nie genug bekommen, hört unsere Heldensuche hier nicht auf. Unsere aktuellen Stellen gibt es deswegen im Bereich Jobs zu finden.

Sie haben Ihre Ausbildung im kaufmännischen Bereich, der Hotellerie oder der Fremdsprachenkorrespondenz abgeschlossen?
Sie sind sowohl ein Kommunikations- als auch ein Organisationstalent?
Sie arbeiten gerne strukturiert und sorgfältig?
Zudem verfügen Sie über exzellente Umgangsformen und eine ausgeprägte Serviceorientierung?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir sind Teamplayer. Nicht nur, weil es gut klingt – wir sind überzeugt, nur durch exzellente Zusammenarbeit exzellente Ergebnisse erzielen zu können. Die Zeichen der Zeit zu erkennen und sich Fortschritt und Wandel gegenüber offen zu zeigen, erwarten wir zu jeder Zeit von uns selbst und damit auch von Ihnen als zukünftiges Teammitglied.

Wir wollen mit Mut neue Wege gehen und Grenzen verschieben. Dazu suchen wir Persönlichkeiten, die diese Leidenschaft mit uns teilen. Der Einstieg in unsere Kanzlei wird von Offenheit, unserer „Du-Kultur“ und einer Open Door Policy geprägt. Bei uns haben starre und veraltete Hierarchien keinen Platz.

Wir wollen mit Mut neue Wege gehen und Grenzen verschieben. Unser Ziel ist es, Frauen wie Männern die gleichen Karrierechancen zu ermöglichen, denn Gleichberechtigung spielt bei uns auf allen Ebenen eine elementare Rolle. Equal Pay ist für uns in diesem Zusammenhang kein Buzzword, sondern eine Selbstverständlichkeit.